专业建设发展纲要（2023-2025）

一、课程体系优化

本专业将实施"3+X"课程重构计划，重点强化以下模块：

• 基础理论课占比提升至40%（现有35%）
• 新增《智能技术应用》等5门前沿课程
• 实践课程学时占比从25%增至35%

二、师资队伍建设

培训机制

• 年度海外研修≤10人
• 企业轮岗制度（每5年≥3个月）
• 教学能力认证覆盖率100%

三、实践教学创新

构建"三位一体"实践平台：

1. 校内实训中心（2024年投用）
2. 校企合作基地（已签约23家）
3. 行业认证实验室（含3个国家级）

质量保障

• 双导师制（企业导师占比≥20%）
• 动态评估机制（每学期更新评估指标）
• 毕业生跟踪调查（5年周期）

本方案已通过专家论证（论证意见见附件1），实施周期自2023年9月起至2025年8月。